Analista de Comunicação Interna e Employee Branding - Pleno
Tipo de vaga: Efetivo
Modelo de trabalho: Híbrido
Descrição da vaga
Somos uma das mais importantes empresas de software e serviços para folha de pagamento e RH. Todos os dias nos dedicamos a inovar e espalhar a ideia de que a tecnologia não evolui sozinha, para isso, contamos com o apoio dos TechDesigners - pessoas que se identificam, levam nossa cultura e embarcam nesta trajetória.
Buscamos por pessoas que queiram trabalhar no mercado de tecnologia e estejam dispostas a embarcarem conosco numa prazerosa rotina de pensar e agir diferente. Um convite a ser um TechDesigner!
Responsabilidades e atribuições
- Contribuir ativamente com a construção do plano de comunicação interna de acordo com os objetivos da organização e com o calendário de endomarketing; participando da estratégia e executando planos e campanhas que fomentem o trabalho colaborativo nos canais WorkPlace e TV Corporativa;
- Elaborar e manter atualizada a comunicação interna atuando de forma estratégica e comunicando assuntos pertinentes ao conhecimento dos diferentes públicos internos, de acordo com a nossa cultura e tom de voz;
- Criar e atualizar conteúdo e materiais gráficos para os canais de comunicação interna;
- Se apropriar das particularidades das áreas e colaboradores e personalizar os canais e comunicados internos, mantendo atualizados os dados dos colaboradores (novos contratados, aniversariantes do mês, etc.);
- Tocar ações internas de aniversariantes, tempo de casa e demais ações de endomarketing;
- Acompanhar a criação de materiais gráficos com fornecedor externo;
- Executar e facilitar junto ao time de RH as ações previstas nos planos de comunicação interna, especialmente na construção de campanhas, produção de conteúdos e peças para os diferentes canais e públicos;
- Apoiar logística de eventos e ações internas, como: reserva de espaço, coffee break, brindes, materiais, entre outros;
- Conduzir o relacionamento com fornecedores e parceiros internos e externos, além de criação de ordem de pagamento e controle de notas da área;
- Realização de interface com prestadores de serviços (gráfica, fornecedores e portadores);
- Realizar a mensuração de resultados e indicadores da área através de pesquisas e software interno;
- Criação e gestão de pesquisas para medir engajamento, por meio de software interno;
- Apoiar no treinamento e desenvolvimento técnico de pares de menor senioridade;
- Conduzir com autonomia projetos que visem a melhoria dos processos de employer branding e experience, disseminação da cultura e engajamento;
- Atuar em conjunto com as lideranças e recrutadoras propondo estratégias para o fortalecimento da nossa marca empregadora;
- Propor conteúdos para as mídias sociais relacionados à área de Pessoas, de acordo com estratégia macro da empresa;
- Mensurar o impacto das ações de comunicação interna e employer branding.
Requisitos e qualificações
As formações mais adequadas para esta vaga são:
Comunicação Social, Jornalismo, Publicidade, Relações Públicas ou cursos relacionados concluídos.
Requisitos da vaga:
- Excelentes habilidades de comunicação verbal e escrita, além da boa comunicação e relacionamento com os clientes internos;
- Atuação com employer branding / experience;
- Conhecimento e experiência generalista em marketing / comunicação (produção de textos, design, redes sociais, fotografia e vídeo);
- Conhecimentos básicos em ferramentas de criação (Photoshop, Illustrator, Powerpoint/Google Apresentações, Premiere);
- Organização e planejamento;
- Proatividade e capacidade de autogestão;
- Flexibilidade e adaptabilidade;
- Perfil proativo e dinâmico, que seja antenado às tendências, que consuma conteúdos e práticas de mercado, traga sugestões e ideias;
- Fortes habilidades de escuta e compreensão;
- Capacidade de multitarefa, priorizar e gerenciar o tempo de forma eficaz;
- Atuação prévia com produção de conteúdo e com ferramentas e estratégias de comunicação interna;
- Experiência no planejamento e organização de campanhas de endomarketing, eventos de pequeno e médio porte;
- Afinidade com a área de RH e vivência na área é um diferencial.
Informações adicionais
Como esperamos que você seja:
- Uma pessoa que tenha facilidade e goste de trabalhar colaborativamente. O trabalho em equipe é constante em praticamente todas as atividades;
- Que tenha bastante facilidade e goste de comunicar-se, terá oportunidade de realizar apresentação para pequenos e grandes grupos;
- Queremos ter pessoas que sejam criativas, que pensem de forma incomum para questões do dia a dia;
- Desta maneira, é esperado que você ame estar ligado em tendências, novidades e tecnologia;
- Gostamos que as pessoas da nossa área imprimam sua maneira de trabalho, desde que entreguem bons resultados e respeitem nossos valores. Assim, a pró atividade é imprescindível para esta vaga;
- Vale reforçar que esperamos que você seja apaixonado(a) por pessoas, com os maiores níveis de entusiasmo, alegria, carinho e atenção.
Nossos benefícios:
📄 Contrato CLT - Modalidade híbrido 4x1 (presencial 4x por semana);
💰 Bônus anual de 1,0 remuneração pelo atingimento de metas (proporcional ao período de admissão no 1º ano)
🚉 Vale Transporte
🍝 Vale Refeição - Pago via Caju para você usar como preferir (Mercado ou Restaurantes)
🩺 Assistência Médica
🦷 Odontológica
💪🏻 Gympass
🧸 Auxílio Creche
💜 Seguro de Vida
🎉Day off no seu aniversário
🥂Techware+ - Experiências exclusivas em datas comemorativas, além de Maternidade, Casamento, Aniversário e Tempo de Casa.
🚀 Open Space Office - Escritório moderno, open space, localizado no E-Business Park, condomínio com ampla área verde e facilidades como praça de alimentação, farmácia, salão de beleza, bancos e muito mais!
🍬 Snacks e 🍇frutas - Frutas fresquinhas e snacks diretos do Mercadão selecionados para todos os TechDesigners.
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Teste de Português
- Etapa 3: Teste de Raciocínio Lógico
- Etapa 4: Entrevista com Time de Pessoas
- Etapa 5: Entrevista com Gestor da Área
- Etapa 6: Entrevista com Diretoria
- Etapa 7: Proposta
- Etapa 8: Contratação
Somos a Techware!
Uma empresa de software nacional com Sede em SP, de médio porte, grandes clientes, grandes mentes e talentos e corações maiores ainda.
Acabamos de trintar! E estamos aproveitando cada minuto desse novo ciclo e grande marco que marca também o fim da pandemia, para ressignificar nossas conexões e construirmos juntos, momentos memoráveis que nos tragam alegria. A alegria de viver!
Somos conhecidos pela nossa Sede aconchegante, cheia de design e carinho e agora ainda mais colorida e vibrante. Pelo Tempo de Casa de nossas pessoas, que chegam e ficam com a gente por 10, 20, e até 30 anos! Pela nossa cumplicidade e também pelas experiências de aniversário, bem-estar e saúde que proporcionamos para os TechDesigners e suas famílias. Mas principalmente, somos conhecidos pela nossa Cultura, que dá sentido e propósito para tudo isso que vivemos por aqui.
Foi a paixão pela inovação e a inquietude para encantar os nossos clientes, que nos levou a ser uma das marcas mais lembradas e também um dos melhores fornecedores para folha de pagamento e RH.
E nós temos muita gratidão por todos e todas que nos ajudaram a construir essa história, que tomaram novos rumos, que permanecem com a gente e também por você, que topou conhecer um pouco mais sobre a Techware e agora também está conectado à nossa história.
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